TOP JABAR – Kegiatan Job Fair yang digelar Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) Kabupaten Bandung menjadi magnet bagi masyarakat pencari kerja di wilayah Majalaya dan sekitarnya.

Ratusan warga tampak antusias mendatangi kegiatan bursa kerja tersebut untuk memanfaatkan peluang mendapatkan pekerjaan dari sejumlah perusahaan yang membuka lowongan.

Job Fair yang berlangsung selama dua hari, mulai Jumat hingga Sabtu, 30–31 Oktober 2026, ini menyediakan ratusan kesempatan kerja dari sembilan perusahaan yang berpartisipasi.

Kegiatan tersebut menjadi salah satu upaya Pemerintah Kabupaten Bandung melalui Disnaker dalam memperluas akses informasi lowongan pekerjaan sekaligus mempertemukan perusahaan dengan masyarakat yang membutuhkan pekerjaan.

Menariknya, proses melamar pekerjaan dalam kegiatan Job Fair kali ini terbilang praktis dan mudah.

Para pencari kerja tidak perlu membawa berkas lamaran pekerjaan secara fisik, melainkan cukup melakukan pendaftaran dan mengajukan lamaran melalui aplikasi yang telah disediakan.

Kemudahan tersebut mendapat respons positif dari masyarakat. Gilang, salah seorang pencari kerja asal Kecamatan Solokanjeruk, mengaku sangat terbantu dengan adanya kegiatan Job Fair.

Menurutnya, kehadiran bursa kerja dalam satu lokasi memudahkan masyarakat untuk mengetahui berbagai informasi lowongan pekerjaan sekaligus mengakses kesempatan kerja dari sejumlah perusahaan.

“Terbantu sekali, karena kita bisa berinteraksi langsung dengan perusahaannya,” ujar Gilang.

Hal senada disampaikan Indah, pencari kerja asal Kecamatan Soreang. Ia menilai pelaksanaan Job Fair tersebut sangat membantu masyarakat, terlebih dengan sistem pendaftaran berbasis aplikasi yang membuat proses melamar pekerjaan menjadi lebih praktis.

Dengan sistem digital tersebut, para pencari kerja tidak perlu repot membawa banyak dokumen lamaran secara langsung.

Mereka cukup mengakses aplikasi dan memilih lowongan pekerjaan yang sesuai dengan kualifikasi serta persyaratan perusahaan.

“Mudah banget, karena kita hanya cukup melamar melakui aplikasi dan tidak perlu membawa surat lamaran,” tutur Indah.

Selain menyelenggarakan Job Fair secara langsung, Disnaker Kabupaten Bandung juga terus mengembangkan layanan ketenagakerjaan melalui program Gerai Bursa Kerja (GBK) yang tersedia di sejumlah kecamatan di wilayah Kabupaten Bandung.

Program GBK ini menjadi salah satu upaya mendekatkan pelayanan informasi dan akses lowongan pekerjaan kepada masyarakat.

Dengan keberadaan gerai tersebut, warga di berbagai kecamatan diharapkan dapat lebih mudah memperoleh informasi kesempatan kerja tanpa harus selalu datang ke kantor Disnaker.

Melalui penyelenggaraan Job Fair dan pengembangan Gerai Bursa Kerja, Disnaker Kabupaten Bandung berupaya memperluas jangkauan pelayanan ketenagakerjaan, mempertemukan kebutuhan perusahaan dengan para pencari kerja, serta mendorong peningkatan penyerapan tenaga kerja lokal.

Diharapkan, berbagai program tersebut dapat membuka semakin banyak peluang kerja bagi masyarakat, mengurangi angka pengangguran, serta meningkatkan kesejahteraan masyarakat di Kabupaten Bandung.**